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| 厨房管理制度 | |||
作者:佚名 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2006-5-10 ![]() |
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一、员工上班应做到不迟到、不早退、按时上班,如迟到或早退按每分钟一元处罚,迟到半小时按旷工一天处罚。 二、员工上班应做到不偷吃偷拿各种食品.如发现偷拿者处以50元罚款,偷吃食品按情节轻重给予处罚。 三、严禁在厨房里吸烟和高声喧哗,违者处以10元罚款。 四、值班人员必须做到不离岗、不早退,下班后必须关闭水、电、气。如发现未关者根据情节轻重给予相应处罚。 五、厨房人员上班时间不能随意会客,严禁外人进入厨房。 六、厨房人员应做到讲究卫生,穿戴整齐。 七、保持厨房清洁卫生天天小扫除,每星期一做大扫除。 八、厨师严禁随意辱骂小工,应相互尊重,严禁打架和从事各种违法活动。如有违反者视情节轻重给予处罚,直至扭送公安机关。 九、上班时间严禁接打私人电话。 十、休假事先要向厨师长请示,批准方可。 十一、如需辞职,必须以书面形式提前十天写辞职报告,在十天内批准后方可办理离手续。 l、根据菜品要求选料要精,严格按照菜品检查验收标准执行,认真做好否决制度(即前厅否决后厨、后厨否决采购部,采购部否决供货商)以及认可即负责的原则。 2、根据菜品的特性,仔细按其加工、切配、装盘等标准严格执行。 3、未出堂的菜品要根据其特性合理存放。 4、如由于人为的操作不当造成的损失,要按原价进行赔偿。 一、成本与费用的概念 1、成本:由主料、配料、调料等组成。 1)熟练掌握运用毛利率、净料率、净料成本损耗率等的概念及计算公式。 2)菜品成本:与单价有关:与每份数量有关:与净料率有关:与使用率有关;使用率与节约、浪费、报损、保存、过期、变质等因素有关。 二、成本控制的方法 l、原料流动的环节: 市场一采购一验收、入库、库存、领货、粗加工一精加工一成品一保存一申购 2、物流环节控制法: 1)市场调查:定人、定期、价格、品质、新品种、确定供应商。 2)采购:勤进,以免原材料积压;按申购数量质量标准采购;按时采购;注意采购费用;注意控制原材料成本:实行采购签审制。 3)验收与入库:定人、定时、数量、质量、验收单据、入库程序。 4)领货:见单发货;实行领货时间制;领货单与发出物品绝对统一;帐单与领货单统一。 3、加工与保存 1)按每种原料的净料率进行初加工; 2)主料、配料的科学搭配: 3)按菜品的售价及重量标准合理使用餐具。 4)边角余料的合理利用。 5)合理进行价格调整。 4、每日根据订餐情况开出的菜品申购单必须由厨师长审阅签字方可。 后厨安全与卫生管理制度 一、后厨分个人卫生、食品卫生、用具卫生、环境卫生、操作卫生。 二、卫生管理 1、成立卫生检查指导小组。 2、制定卫生工作标准。 3、明确做卫生和检查卫生的时间。 4、明确各岗位卫生区域的划分。 5、明确卫生工作的奖惩制度。 三、安全分类 l、操作安全 2、设备用具安全 3、菜品、饮品安全 4、外围安全 5、人为安全 四、安全管理 l、加强安全意识 2、拟订安全培训计划,如:消防知识、消防训练 3、拟订安全制度,如:每天两次巡视检查、收尾工馋检查、进出 厨房人员规定(非厨房人员禁止入内) 4、水、电、气安全阀每天随时检查 5、学习和利用法律,国家公安的力量,加强与本店保安合作,维护本店利益 餐具管理制度 一、严格管理、严格控制 l、餐厅各级管理人员在管理范围内,实行有效监督和检查,随时纠正和指导易造成破损的不正确操作方法。 2、前台、后厨在使用和清洁时必须尽量确保餐具100%完好率。 3、部门管理人员必须详细准确记录餐具破损情况,属于什么原因分清责任。如分客人打碎、员工打碎、自然破损来进行正确处理。 4、各部门每月必须按时进行统一有监管的盘点,并无条件配合,每月盘点工作由管事部主管牵头,部门负责人负责组织其盘点工作。 5、各部门有权拒绝接收破损餐具,各岗位作好相互监督工作,对打烂餐具不主动承认而被举报的员工按餐具奖罚制度执行。 二、餐具清洁操作管理制度 l、餐厅所用餐具,必须按照一洗、二清、三消毒的制度进行。 2、诗毒:在配好的消毒液中泡定15分钟。最后将餐具冲一遍抹干存放好待用。 3、清洗餐具后,送回指定点存放,注意分类并摆放整齐。 4、破损餐具要及时上报。 三、餐具、用餐、盘点细则 l、盘点工作分为三步: 1)后台负责不锈钢制品、竹制品、玻璃制品等,专用制品除外。 2)前台负责摆台使用的小餐具、味碟等,专用品除外。 3)管事部负责大餐具、汤盆、炖盅等,专用品除外。 2、每月盘点后部门负责人或主管必须签字认可,各部门必须做到认真盘点、认真审核。 3、部门拿到洗碗间清洗、无法确认责任人由管事部员工准确记录,实物统一收检,每月盘点时清点数目,由各部门员工共同平摊赔偿,专用品除外。 。 4、部门盘点后由各部门负责人将盘点表。单据一起交管事部审核后,部门经理审批后统一交财务。 5、部门打烂餐具必须有单据、有实物、管事部才予以受理。 四、奖罚细则 1、对故意损坏餐具的一经发现,按原价的2倍赔偿。 2、对员工自己打烂餐具,主动承认的按原价的50%进行倍赔偿。 3、对员工自己打烂餐具,不主动承认的按原价的3倍赔偿。对主动举报的员工,按打烂餐具的原价2倍奖励。 4、对部门或个人私自处理破损餐具的按原价5倍被处罚。 5、严禁员工使用客用餐具、违者罚款10元。 |
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